Máster Universitario en Abogacía + Máster en Derecho Laboral y de la Seguridad Social
Máster Universitario en Abogacía + Máster en Derecho Laboral y de la Seguridad Social
Fórmate para superar con éxito la prueba de acceso a la abogacía con el máster que tiene la tasa más alta de aprobados a nivel estatal. Junto con el Máster en Derecho Laboral y de la Seguridad Social, en el que adquirirás los conocimientos necesarios para analizar y resolver los principales problemas interpretativos de la actual legislación laboral y de la Seguridad Social.
El doble Máster Universitario en Abogacía + Máster en Derecho Laboral y de la Seguridad Social te ofrece una ventaja comparativa profesional inigualable. Además de cursar el Máster Universitario en Abogacía, programa de referencia en la formación de abogados en España con la tasa más alta de aprobados a nivel estatal, te permite especializarte en una de las áreas del derecho con más demanda profesional, dedicando solo unos meses más.
Por qué elegir este programa
Recibe el temario completo en Derecho Laboral y de la Seguridad Social
Este máster lleva formando a especialistas en la rama social del derecho durante más de 23 años. Es un programa para formar juristas especializados y, por consiguiente, distinto de otros cursos de Recursos Humanos, promoción social o de asesoría empresarial en general.
Obtén una doble titulación
Dedicando unos meses más de estudios, al finalizar recibirás una doble titulación de máster: Título oficial de Máster universitario en Abogacía, expedido por la Universidad Pompeu Fabra (90 créditos ECTS) y Título de Máster en Derecho Laboral y de la Seguridad Social, expedido por la Universidad Pompeu Fabra (60 créditos ECTS).
Aprende de profesionales del sector
La composición en las dos últimas ediciones consta de 19 profesores universitarios pertenecientes a 13 universidades distintas, 9 magistrados, 7 letrados de la Administración Pública, 4 abogados en ejercicio como profesionales y 2 inspectores de Trabajo y Seguridad Social.
Accede a un excelente programa de prácticas
El máster proporciona el acceso a un programa de prácticas no solo en bufetes de abogados sino también en empresas y en la administración pública y de justicia. Además, al cursar el doble máster, te garantizamos poder realizar las prácticas en el área de especialización que hayas escogido.
Tasa más alta de aprobados a nivel estatal
El 99% del alumnado del Máster Universitario en Abogacía de la UPF Barcelona School of Management que se presentó al examen oficial de acceso a la profesión entre 2016 y 2019, aprobó.
A quién va dirigido
El máster se dirige a los recién graduados en derecho, principalmente de la UPF, con los mejores perfiles académicos. También se dirige a aquellos graduados de otras universidades españolas con muy buenos expedientes o que provienen de dobles grados (ADE + Derecho, Derecho + Economía/Trabajo Social...). En el caso de estudiantes internacionales, por temas administrativos, los estudiantes deberán presentar una credencial de homologación, cuyo proceso puede ser largo y complejo.
Plan de estudios
El doble máster se estructura en un bloque de contenidos obligatorios necesarios para poder obtener la doble titulación con la especializaión en Derecho Laboral y de la Seguridad Social y la realización de asignaturas optativas, Trabajo Final de Máster y período obligatorio de prácticas.
Contenidos Obligatorios
Contenidos Optativos
Trabajo Final de Máster
Actividades complementarias
El máster organizará, durante el periodo lectivo, una serie de actividades extracurriculares voluntarias: asistencia a juicios y a guardias de detenidos, simulaciones de juicios, workshops organizados por empresas y despachos colaboradores, formaciones específicas en oratoria e inglés jurídico, etc.
Idioma
Se crearán 3 grupos: dos cuyas lenguas vehiculares serán catalán, castellano e inglés y uno en castellano e inglés.
Titulación que se obtiene
Una vez superados los programas, los estudiantes obtendrán los títulos de Máster Universitario en Abogacía (90 créditos ECTS), expedido por la Universidad Pompeu Fabra y Máster en Derecho Laboral y de la Seguridad Social (60 créditos ECTS), expedido por la Universidad Pompeu Fabra.
Título Masters Universitarios: Se deberá abonar la cantidad estipulada en el DOGC (Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya) en concepto de derechos de expedición del título. Esta tasa varía anualmente y se aplicará la vigente en el momento de la solicitud del título.
Profesorado
Dirección académica
Associate Professor UPF-BSM
Full Professor UPF-BSM
- Jordi Agustí
Magistrado del Tribunal Supremo. - Miguel Arenas
Abogado y socio del Col.lectiu Ronda. Licenciado en Derecho por la Universidad de Barcelona. Profesor de la Universidad Pompeu Fabra. - Félix V. Azón
Máster por la London School of Economics (Reino Unido). Magistrado de lo Social. - Antonio Baylos
Director del instituto de investigación universitario Centro Europeo y Latinoamericano para el Diálogo Social. Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Castilla-La Mancha. - Jaime Cabeza
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Vigo. - Ferran Camas
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Girona. - Sergio Canalda
Profesor ayudante de Derecho del Trabajo y de Seguretat Social de la Universidad Pompeu Fabra. Tutor. - Consuelo Chacartegui
Profesora de Derecho Laboral y Seguridad Social y vicedecana de la Facultad de Derecho con funciones de dirección en el Grado de Relaciones Laborales en la UPF. - Jesús Cruz Vilalón
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Sevilla. - Alexandre de le Court
Profesor ayudante de Derecho del Trabajo y de Seguretat Social de la Universidad Pompeu Fabra. Tutor. - Sebastián de Soto
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Huelva. - Maria José Feijóo
Profesora titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Autónoma de Barcelona. - José Antonio Garcia Ballesteros
Servicio de información del INSS a Barcelona. - Ignacio García-Perrote
Director del Departamento Laboral de Uría-Menéndez Abogados. Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Castilla-La Mancha. - José Manuel Gómez
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Sevilla. Catedrático Jean Monnet de Derecho de la Unión Europea. - Francisco González
Jefe de la asesoría jurídica del Instituto Nacional de la Seguridad Social en Barcelona. - Santiago González Ortega
Doctor en Derecho por la Universidad de Bolonia. Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Pablo de Olavide. - José Luis Goñi
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Pública de Navarra. - Ana Huertos Torné
Abogada Laboralista. - Rafael Laraña
Subdirector de jubilación, supervivencia y convenios internacionales, Instituto Nacional de la Seguridad Social en Barcelona. - Pedro J. López Clarós
Sección de jubilación del INSS a Barcelona. - Juan López Gandía
Catedrático de Derecho Laboral y de la Seguridad Social de la Universitat Politècnica de València. - Jesús R. Mercader
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Carlos III de Madrid. - Borja Moreno Pantrigo
Asesoría Jurídica del Departamento de Bienestar Social y Familia, Generalitat de Cataluña. - Francisco J. Prados
Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Granada. - Paco Pérez
Abogado Laboralista. - Nuria Pumar
Presidenta de la Comisión de Igualdad de la Facultad de Derecho de la Universidad de Barcelona. Doctora en Derecho por la Universidad Pompeu Fabra. Profesora titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Barcelona. - Juan Reyes
Abogado en el Departamento Laboral de Uría-Menéndez Abogados. Barcelona. - Faustino Rodríguez
Magistrado de lo Social en Barcelona. - Patrocinio Rodríguez
Doctora en Derecho por la Universidad de Sevilla. Profesora titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Sevilla. - Eduardo Rojo
Miembro del Consejo de Redacción de Papers, revista de sociología. Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Autónoma de Barcelona. - Ana Salas
Magistrada de lo Social. - Félix Salaverria
Jefe de la asesoría jurídica del Departamento de Bienestar Social y Familia de la Generalitat de Cataluña. - Fernando Salinas
Magistrado del Tribunal Supremo. Doctor en Derecho por la Universidad de Sevilla. - Juan Manuel Sánchez-Bustamante
Letrado de la Administración de la Seguridad Social. - Mercè Saura Súcar
Magistrada de lo Social. - María Luisa Segoviano Astaburuaga
Magistrada del Tribunal Supremo. - Telma Vega Felgueroso
Inspectora de Trabajo. - Rosa Maria Viroles Piñol
Magistrada del Tribunal Supremo.
Metodología
El curso está concebido con el propósito de combinar dos finalidades que podrían parecer antagónicas: generalidad y profundización. La primera se manifiesta en un diseño del programa omnicomprensivo en el que se contemplan todos los aspectos del derecho del trabajo, con especial énfasis en aquellos aspectos que hayan sufrido modificaciones más recientemente.
Contenidos adecuados para el examen oficial
Con las asignaturas obligatorias se pretende garantizar una adecuada preparación del examen oficial y, por otro lado, completar el contenido obligatorio para obtener la titulación de especialización en Derecho Laboral y de la Seguridad Social, situando así al estudiante en las mejores condiciones para iniciar su carrera profesional como abogado.
Asignaturas de Litigación
Configuran el bloque principal de contenidos del programa. A partir de los problemas planteados por casos reales, los estudiantes serán capaces de aplicar a su resolución tanto el derecho procesal como el sustantivo, el interno y el comunitario. La redacción de escritos jurídicos (demandas, querellas, recursos) y su defensa oral (simulaciones de juicios y vistas orales) desempeñan un papel esencial en estas asignaturas.
Otros contenidos imprescindibles
Se estudian contenidos imprescindibles para el ejercicio de la profesión de abogado, como la deontología, la negociación y la organización del despacho, que tendrán un papel fundamental en el posterior examen oficial.
Tutorización y seguimiento
A lo largo del programa el equipo de dirección académica realizará un seguimiento del estudiante para ofrecerle apoyo y asegurar su correcta evolución.
Actividades complementarias
El máster organizará durante el periodo lectivo una serie de actividades extracurriculares voluntarias: asistencia a juicios y a guardias de detenidos, simulaciones de juicios, workshops organizados por empresas y despachos colaboradores, formaciones específicas (como oratoria e inglés jurídico), etc.
Evaluación
Para obtener la titulación correspondiente es indispensable aprobar todas las asignaturas, cuya evaluación dependerá del profesor correspondiente y que puede consistir en una evaluación continuada, realización de un trabajo/ejercicio o examen final. También se debe aprobar el Trabajo Final de Máster, la asistencia regular a clase (que será de un mínimo del 80%) y la superación de los ejercicios prácticos y trabajos obligatorios, cuyas condiciones de entrega y elaboración marcarán, en cada caso, los profesionales que los encargan.
Herramientas
El aprendizaje orientado a proyecto y la combinación de clases magistrales y de metodologías activas como el estudio de casos, el flipped learning, la resolución de problemas reales y las simulaciones profesionales permiten conectar teoría y práctica, adquirir competencias avanzadas y lograr aprendizajes transferibles al puesto de trabajo.
Contarás con:
- Trabajo de máster o postgrado para aprender haciendo
- Un mentor personal para el seguimiento de tu Trabajo Final de Máster (TFM) o Trabajo Final de Postgrado (TFG)
- Recursos digitales para lograr competencias transversales
- Actividades y talleres interdisciplinares
Salidas profesionales
El Doble Máster en Abogacía + Derecho Laboral y de la Seguridad Social se dirige a graduados en derecho con un buen expediente académico que desean adquirir los conocimientos y las habilidades necesarias para el ejercicio profesional de la abogacía y que, además, persiguen una especialización en el área de Derecho Laboral y de la Seguridad Social. Nuestros alumnos mayoritariamente desean convertirse en especialistas en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, sea adquiriendo por primera vez esta especialidad al integrarse recientemente en un bufete jurídico, sea por cambiar de especialidad dada la mayor demanda actual de especialistas del ámbito laboral. Para los estudiantes del doble máster se intenta que las prácticas (ya sea en bufete, empresa o institución pública) tengan relación con el área de especialización.
Perfil de los estudiantes
El programa reúne cada año a recién graduados en derecho principalmente de la ciudad de Barcelona. Se trata por tanto de un perfil junior, con la experiencia previa adquirida en las prácticas profesionales realizadas durante el Grado en Derecho.
Salidas profesionales
Para superar el programa, cada estudiante deberá realizar un periodo de prácticas curriculares con un valor de 30 créditos ECTS. Las prácticas serán de jornada completa y tendrán lugar entre los meses de junio y noviembre en los bufetes, empresas e instituciones que colaboran con el programa. La estancia será tutelada por un abogado con experiencia con la supervisión de un equipo de tutores y tendrá como objetivos que el estudiante pueda:
- Enfrentarse a problemas deontológicos profesionales.
- Familiarizarse con el funcionamiento y la problemática de instituciones relacionadas con el ejercicio de la profesión de abogado.
- Conocer la actividad de otros operadores jurídicos, así como de profesionales relacionados con el ejercicio de la profesión.
- Recibir información actualizada sobre el desarrollo de la carrera profesional y las posibles líneas de actividad, así como acerca de los instrumentos para gestionarlas.
- En general, desarrollar las competencias y habilidades necesarias para el ejercicio de la profesión de abogado.
El Máster Universitario en Abogacía + Derecho Laboral y de la Seguridad Social tiene como objetivo proporcionar a los graduados en Derecho una formación de excelencia que, en el marco legal vigente, les permita no solo superar el futuro examen oficial, sino, sobre todo, afrontar con las máximas garantías de éxito su carrera profesional como abogados y expertos en el ámbito del Derecho Laboral y de la Seguridad Social.
Admisión y matrícula
Nuestro proceso de admisión consiste en una evaluación rigurosa de cada candidatura para preservar la calidad del grupo así como la formación, la experiencia y la capacidad de trabajo de todos los alumnos.
¿Quién puede aplicar?
Además de cumplir los requisitos de acceso general establecidos en la normativa vigente, para ser admitido en el Programa oficial de Máster deberán también cumplirse los siguientes requisitos específicos de admisión exigidos por el art. 2 de la Ley 34/2006 y los arts. 2 y 3 del Reglamento que la desarrolla (Real Decreto 775/2011, de 3 de junio), para todos los programas que habilitan para el acceso a dicha profesión. Tales requisitos son los siguientes:
- Estar en posesión del título de Licenciado en Derecho, Graduado en Derecho o de otro título universitario de Grado equivalente que reúna los requisitos establecidos en el siguiente apartado.
- Títulos universitarios de grado que acrediten la adquisición de las siguientes competencias jurídicas:
- Conocer y comprender los elementos, estructura, recursos, interpretación y aplicación del ordenamiento jurídico e interpretar las fuentes y los conceptos jurídicos fundamentales de cada uno de los distintos órdenes jurídicos.
- Conocer y comprender los mecanismos y procedimientos de resolución de los conflictos jurídicos, así como la posición jurídica de las personas en sus relaciones con la Administración y en general con los poderes públicos.
- Conocer y saber aplicar los criterios de prelación de las fuentes para determinar las normas aplicables en cada caso, y en especial el de la conformidad con las reglas, los principios y los valores constitucionales.
- Interpretar textos jurídicos desde una perspectiva interdisciplinar utilizando los principios jurídicos y los valores y principios sociales, éticos y deontológicos como herramientas de análisis.
- Pronunciarse con una argumentación jurídica convincente sobre una cuestión teórica relativa a las diversas materias jurídicas.
- Resolver casos prácticos conforme al Derecho positivo vigente, lo que implica la elaboración previa de material, la identificación de cuestiones problemáticas, la selección e interpretación del dato de Derecho positivo aplicable y la exposición argumentada de la subsunción.
- Manejar con destreza y precisión el lenguaje jurídico y la terminología propia de las distintas ramas del derecho: Redactar de forma ordenada y comprensible documentos jurídicos. Comunicar oralmente y por escrito ideas, argumentaciones y razonamientos jurídicos usando los registros adecuados en cada contexto.
- Utilizar las tecnologías de la información y las comunicaciones para la búsqueda y obtención de información jurídica (bases de datos de legislación, jurisprudencia, bibliografía, etc.), así como herramientas de trabajo y comunicación.
Aquellos participantes que no tengan el español como una de sus lenguas maternas o que no lo hayan tenido como lengua vehicular en sus estudios de formación, deberán acreditar la posesión como mínimo de un nivel B2 de español (Marco Común Europeo de Referencia), así como superar con fluidez, en los casos en los que así se requiera, una entrevista personal con la dirección académica.
Estudiantes con titulaciones obtenidas en el extranjero:
Los participantes con titulaciones obtenidas en el extranjero (ya sea en el Espacio Económico Europeo o fuera del mismo) que quieran concurrir a la prueba de evaluación de aptitud profesional para el ejercicio de la profesión de Abogado una vez superado con éxito el Máster, deberán estar en posesión de la credencial de homologación de su título extranjero en Derecho en la fecha de admisión al Máster (ver al respecto la Nota informativa relativa al régimen aplicable a los títulos obtenidos en el extranjero para la obtención del título profesional de abogado o de procurador de los Tribunales emitida por el Ministerio de Justicia en fecha 27 de julio de 2016).
También se dispone de los procedimientos de convalidación del título o de admisión en la Universidad de estudiantes con estudios universitarios iniciados para cumplir con este requisito exigido por la normativa que regula la prueba de evaluación para la obtención del título profesional de abogado o de procurador de los Tribunales.
Documentación obligatoria* para presentar la solicitud de admisión (formato digital):
Carta o video de presentación;
Curriculum Vitae actualizado;
Copia simple en formato digital del expediente académico actualizado con todas las notas de las asignaturas cursadas al grado. Solo se aceptarán expedientes donde aparezcan, como mínimo, las calificaciones obtenidas hasta el primer trimestre o cuatrimestre incluidos, el número de créditos ECTS pendientes y la nota mediana (escala 1-10); Los alumnos de último curso que acrediten estar de Erasmus, deberán presentar un expediente que incluya como mínimo las notas de los tres primeros años del Grado.
Copia simple en formato digital del título asociado al expediente académico presentado. Si todavía no lo tienes, deberás enviárnoslo antes de la fecha de inicio del programa. En caso contrario, la admisión quedará anulada y no podrás dar inicio al programa.
Si eres un estudiante con una titulación obtenida en el extranjero (ya sea en el Espacio Económico Europeo o fuera del mismo) y quieres poder concurrir a la prueba de evaluación para la obtención del título profesional de abogado o procurador de los Tribunales, deberás aportar también la credencial de homologación de tu título.
Copia escaneada del DNI o pasaporte;
Fotografía de tamaño carnet (formato jpg);
*En caso necesario, se podrá solicitar información adicional.
Documentación que se valorará:
Certificado del nivel B2 de inglés o de otros idiomas (solo se valorarán los certificados expedidos por organismos reconocidos).
Certificación de otros estudios de grado obtenidos o en curso (hoja de matrícula o expediente académico).
¿Cómo aplicar?
Para solicitar la admisión a este programa el alumno deberá leer y aceptar las Condiciones Generales de Contratación, una vez que inicie la solicitud de admisión a través del formulario.
Solicitud de admisión
El formulario de solicitud de admisión para la segunda convocatoria se abrirá el 3 de mayo. Las fechas de las convocatorias de admisión (fecha límite de solicitud, resolución, etc.) se detallan a continuación:
Ronda | 1ª convocatoria | 2ª convocatoria |
---|---|---|
Fecha límite solicitud de admisión | 02/03/2021 | 28/05/2021 |
Fecha límite para el pago de 120€ (derechos de admisión) | 05/03/2021 | 02/06/2021 |
Fecha límite para la presentación de la documentación requerida | 12/03/2021 | 11/06/2021 |
Fecha de resolución | 23/04/2021 | 22/06/2021 |
Fecha límite de reserva de plaza (25% de la matrícula) | 05/05/2021 | 07/07/2021 |
Admisión
- Rellena el formulario de admisión online.
- Abona 120 € a cuenta de los derechos de inscripción: esta cuota se devolverá si el aspirante no es admitido, pero no se devolverá en el caso en que se abandone el proceso de admisión.
- Para completar tu candidatura, te solicitaremos que nos hagas llegar la documentación arriba detallada para poder valorar tu perfil y la adecuación al programa. La entrega de esta documentación se realizará a través de una plataforma específica a la que se te dará acceso.
Resolución
Las solicitudes de admisión se valorarán siguiendo el calendario de convocatorias de admisión, la resolución de la solicitud de admisión se enviará por correo electrónico.
Matriculación
Una vez recibida la carta de aceptación al programa y antes de iniciarse la actividad académica tendrás que presentar la documentación original siguiente:
- Fotocopia compulsada del título universitario
- Fotocopia compulsada del expediente académico oficial
En caso de tener titulación extranjera, consulta aquí la documentación que tendrás que presentar.
Para garantizar la plaza es imprescindible realizar el pago de la reserva de plaza en la fecha indicada y formalizar la matrícula.
Si eliges la opción de pagar mediante transferencia bancaria te pediremos que introduzcas el código del programa. Para este programa, el código es 1267.
Becas, ayudas y financiación
Becas
La UPF Barcelona School of Management pone a tu disposición distintas vías de financiación para que puedas cursar cualquiera de nuestros programas sin preocupaciones. Te brindamos la oportunidad de financiar parte de tu programa ya sea premiando tu talento a través de becas, mediante ayudas de entidades dedicadas al fomento de la educación o con acuerdos de colaboración con entidades financieras.
Beca Máster Universitario en Abogacía +
Determinados programas de la UPF Barcelona School of Management ofrecen a sus futuros estudiantes ayudas específicas.
UPF Barcelona School of Management, convoca becas para cursar el Máster Universitario en Abogacía.
El importe de cada una de las becas puede cubrir entre el 10% y el 60% del importe de la matrícula del Máster Universitario en Abogacía. La beca es ampliable hasta un 10% adicional si los candidatos se matriculan en alguno de los programas de doble titulación (Master en Derecho de Daños y seguros, Master en Derecho Penal Económico y Compliance, y Master en Derecho Laboral y de la Seguridad Social).
Podrás solicitar la beca una vez hayas sido admitido al Máster Universitario en Abogacía.
La solicitud de la beca se hará a través de la eSecretaria. Puedes consultar las bases de la beca en el DOGC 7805 del 07/02/2019.
Recuerda que si además de una de estas ayudas decides solicitar también la Beca Talento o la Beca Talento Partner, en caso de obtener ambas únicamente podrás beneficiarte de una de ellas.
Ayudas y descuentos
Ayudas de otros organismos
Un gran número de entidades e instituciones externas a la UPF Barcelona School of Management ofrece ayudas económicas a estudiantes que quieren matricularse en nuestros másters y postgrados.
Un gran número de entidades e instituciones externas a la UPF Barcelona School of Management ofrece ayudas económicas a estudiantes que quieren matricularse en nuestros másters y postgrados. Si deseas solicitar alguna de estas ayudas deberás gestionarlas directamente con el organismo que las concede. Este tipo de ayudas no son compatibles con la Beca Talento o la Beca Universidades Partner pero sí con las demás ayudas específicas que tu máster o postgrado ofrezca.
Ayudas públicas para másters universitarios
- Becas de Carácter General del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte: La convocatoria tiene como objetivo ofrecer ayudas por la matrícula y diferentes conceptos a los estudiantes que se matriculen a estudios postobligatorios.
- Becas del País Vasco: El Ministerio de Educación, Cultura y Deportes confiere anualmente una partida presupuestaria al Gobierno Vasco para gestionar becas de educación. Este tipo de becas están destinadas a estudiantes vascos que deseen realizar estudios de postgrado en cualquier comunidad autónoma.
Ayudas externas
- Becas MAEC-AECID: Becas para ciudadanos españoles y extranjeros para realizar estudios en España (y en el exterior).
- Becas Santander: Más de 30.000 becas, ayudas al estudio y prácticas profesionales para estudiantes de Alemania, Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Estados Unidos, España, México, Portugal, UK y Uruguay.
- Becas Fulbright: El Programa Fulbright es un programa competitivo de ayudas de estudio que fomenta el intercambio de titulados superiores estadounidenses y de otros países miembros del programa con el objetivo de investigar, estudiar o impartir docencia.
- Becas UNESCO: Estancias de corta duración para que los beneficiarios se especialicen en un postgrado.
- Obra Social "la Caixa": Becas para estudios de másters universitarios en España.
- Portal Ploteus: Becas de la Unión Europea para estudiantes de nacionalidad no europea para realizar estudios en Europa.
- Portal Universia: Portal de universidades españolas y latinoamericanas con información sobre becas.
- Préstamo Máster Erasmus+
Ayudas por país
- Chile: AGCI, CONICYT
- Colombia: Colfuturo, ICETEX
- Egipto: Qalaa Holdings Scholarship Foundation
- Ecuador: Senescyt
- Guatemala: Guatefuturo
- Iberoamérica: Programa Ibermedia
- México: Coordinación Nacional de Becas de Educación Superior, FIDERH, Fonca, FUNED
- Panamá: IFARHU
- Perú: IPFE, RetoExcelencia
- República Dominicana: FUNDAPEC
Descuentos a ex-alumnos UPF
Si eres miembro de nuestras asociaciones de antiguos alumnos o de una de nuestras universidades partner ponemos a tu disposición una serie de descuentos aplicables sobre el importe de la matrícula de tu programa.
- Ex-alumnos UPF Barcelona School of Management o UPF-IDEC: Si has estudiado con anterioridad en la UPF Barcelona School of Management o el UPF-IDEC un programa de más de 15 créditos puedes disfrutar de un descuento del 20% sobre el precio de matrícula de los futuros programas que desees cursar. Para ello, se requiere estar registrado como exalumno en la red Alumni de la UPF Barcelona School of Management. Este descuento no será aplicable para cursos y postgrados que formen parte del mismo itinerario.
- Ex-alumnos UPF: Si tienes una titulación de grado, máster o doctorado de la Universidad Pompeu Fabra puedes disfrutar de un descuento del 15% sobre el precio de matrícula de la programación de Masters y Posgrados de la UPF Barcelona School of Management de más de 15 créditos ECTS que comiencen a partir del 01/01/2019.
- Ex-alumnos ESCI-UPF y Tecnocampus: Si tienes una titulación de grado o máster de ESCI-UPF o Tecnocampus, puedes disfrutar de un descuento del 15% sobre el precio de matrícula de la programación de Masters y Posgrados de la UPF Barcelona School of Management de más de 15 créditos ECTS.
Descuentos para personal UPF
Si eres miembro o familiar de un empleado del grupo UPF o perteneces a las instituciones colaboradoras de la UPF Barcelona School of Management puedes disfrutar de una serie de descuentos aplicables sobre el importe de la matrícula de tu programa.
- Personal de Administración y de Servicio (PAS) de la Universidad Pompeu Fabra: Descuento del 35% sobre el precio de la matrícula en la programación abierta previa comunicación del Rectorado y/o de la Gerencia de la UPF.
- Personal de Administración y de Servicio (PAS) del Grupo UPF y personal docente e investigador (PDI) del Grupo UPF: Descuento del 20% sobre el precio de la matrícula en la programación abierta.
- Familiares de hasta segundo grado del PAS (personal de administración y servicios) y del PDI (personal docente e investigador) de la UPF y de la Fundación Instituto de Educación Continua de la Universidad Pompeu Fabra: Descuento del 20% sobre el precio de la matrícula en la programación abierta.
- Trabajadores de alguna de las empresas del patronato de la Fundación Instituto de Educación Continua o en cualquiera de las empresas pertenecientes a nuestros consejos: Descuento del 20% sobre el precio de la matrícula de nuestros programas de programación abierta.
Financiación
Simulador de financiación
Consulta nuestro simulador para financiar tus estudios y recibir respuesta en menos de 24h.
Entidades colaboradoras
Además, la UPF Barcelona School of Management colabora con entidades bancarias que conceden a nuestros participantes unas condiciones de préstamo favorables que puedes consultar en los siguientes enlaces.
Ten en cuenta que para acceder a estos préstamos has de disponer de un NIE si no eres Ciudadano Europeo. Desde la UPF Barcelona School of Management recomendamos que consultes también los organismos financieros de tu lugar de procedencia u otras posibilidades de financiación a través de organismos internacionales.
Además, puedes consultar la Agencia de Gestión de Ayudas Universitarias e Investigación de Cataluña, AGAUR, que ofrece préstamos para estudiantes universitarios con residencia fiscal en Cataluña a través del programa PREPOST.
El programa tiene financiación con Zänk