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Cursos

Nuestro proceso de admisión consiste en una evaluación rigurosa de cada candidatura para preservar la calidad del grupo así como la formación, la experiencia y la capacidad de trabajo de todos los alumnos.

<ul>
	<li>El Comité de Admisiones seleccionará los candidatos mediante una entrevista personalizada o a partir de los currículums de los candidatos.</li>
	<li>Se notificará por escrito la resolución de la admisión.</li>
</ul>

Admisión

<ul>
	<li>Se debe formalizar la matrícula en los 15 días posteriores a la admisión.</li>
	<li>Para garantizar la plaza es imprescindible realizar el pago de la reserva de plaza y formalizar la matrícula.</li>
	<li>Si eliges la opción de pagar mediante transferencia bancaria te pediremos que introduzcas el código del programa. Para este programa, el código es: 1581.</li>
	<li>Puedes formalizar el importe restante de la matrícula hasta 2 semanas antes del inicio del programa.</li>
	<li>Una vez recibida la carta de aceptación al programa y antes de iniciarse la actividad académica tienes que presentar la documentación académica exigida*</li>
</ul>

<h2>*Documentación de matrícula:</h2>

Para titulaciones universitarias procedentes de España o de un país comunitario:

<ul>
	<li>Copia compulsada1 con el sello de compulsa original o con código de verificación digital y/o firma digital del título universitario.</li>
	<li>Copia compulsada1 con el sello de compulsa original o con código de verificación digital y/o firma digital del expediente académico universitario.</li>
	<li>Acreditación de nivel de idioma si se requiere.</li>
</ul>

Para titulaciones universitarias procedentes de un país no comunitario:

<ul>
	<li>Copia compulsada1 o con código de verificación digital del título universitario legalizado2.</li>
	<li>Copia compulsada1 o con código de verificación digital del expediente académico universitario legalizado2.</li>
	<li>Acreditación de nivel de idioma si se requiere.</li>
</ul>

Se debe presentar una traducción jurada oficial3 al castellano, catalán o inglés (incluidos los sellos) de aquellos documentos en idiomas distintos del catalán, castellano, inglés, francés o portugués.

1 Copia compulsada. Copia de un documento original debidamente sellado por un organismo público competente después de haberla confrontado con su original. Así se garantiza la coincidencia formal y fiel entre el documento original y la copia. Se puede obtener copias compulsadas en universidades, notarías, ayuntamientos, etc.&nbsp; 
2 Legalización. Acto administrativo por el cual se otorga validez a un documento público extranjero comprobando la autenticidad de las firmas y la calidad en la que actúa la autoridad firmante. 
a) País que ha suscrito el Convenio de La Haya: la legalización se lleva a cabo incorporando la apostilla de La Haya. 
b) País que ha suscrito el Convenio de Andrés Bello o cualquier país que no haya suscrito ninguno de los convenios anteriormente citados: la legalización se lleva a cabo a través de la inclusión de tres sellos&nbsp;de legalización (Ministerio de Educación, Ministerio de Asuntos Exteriores y consulado o embajada española en el país de origen de la titulación). 
3 Traducción jurada oficial. Se puede realizar en el país de origen, en cualquier embajada o consulado español, o a través de cualquier institución que ofrezca este servicio.

Matriculación

Solicitud de admisión

Se valorarán las solicitudes de admisión en el momento que se completen los siguientes pasos:

<ul>
	<li>Rellena el formulario de admisión online.</li>
	<li>Abona 120 € a cuenta de los derechos de inscripción. Esta cuota se devolverá si la candidatura es denegada.</li>
	<li>Envía la siguiente documentación requerida a través de la plataforma online e-secretaría a la que te daremos acceso:
	<ul>
		<li><a href="https://www.bsm.upf.edu/documents/carta-video-admision-upf-bsm-es.pdf" target="_blank">Carta o vídeo de presentación</a></li>
		<li>Currículum</li>
		<li>2 cartas de recomendación</li>
		<li>Copia escaneada del título universitario o del resguardo conforme se han pagado los derechos de expedición de título (únicamente se aceptarán resguardos emitidos en los últimos cinco años). Si estás cursando tu último año de titulación, para la admisión deberás enviarnos el expediente académico lo más actualizado posible.</li>
		<li>Copia escaneada del expediente académico. Asegúrate de que incluye la media ponderada de tus estudios (GPA, Grade Point Average)</li>
		<li>Copia escaneada del DNI o pasaporte</li>
		<li>Fotografía de tamaño carnet (formato jpg)</li>
	</ul>
	</li>
</ul>

En determinados casos se podrá solicitar documentación adicional. 
La aplicación está sujeta a la disponibilidad de plazas.

Completa tu candidatura en alguna de las siguientes rondas de admisión:

El Máster Universitario en Recursos Humanos, Relaciones laborales y Gestión del talento está formado por 3 módulos y el Trabajo de Final de Máster (TFM)

El programa consta de clases lectivas, conferencias, análisis de casos prácticos, trabajos en grupo e individuales, exámenes y la elaboración del TFM, en el que se desarrollará un proyecto de RRHH aplicado para plasmar los conocimientos adquiridos.

Asignaturas obligatorias

Asignaturas optativas

Desarrollo Competencial y Gestión de Personas

Relaciones Laborales y Gestión del Talento

Transformación Organizacional

Trabajo Final de Máster

Nota sobre el plan de estudios

<ul>
	<li>Josep Abet 
	Expert Human Resources &amp; Strategic Management 
	Personal Docente e Investigador UPF</li>
	<li>David Aguado 
	Associate Professor, Senior Researcher, HR Analytics 
	UAM &amp; Instituto de Ingeniería del Conocimiento IIC</li>
	<li>Rosaura Alastruey Garcia 
	Directora de Proyectos TIC. 
	Experta en reclutamiento en redes sociales. 
	PHD por ESADE-Universidad de Navarra.</li>
	<li>Antoni Aparicio Forns 
	Consultor y Socio-director de BAESTRA Estudi Formació, S.L. 
	Licenciado en Economía Universitat de Barcelona.</li>
	<li>Juan F. Arza 
	PDD por IESE-Universidad de Navarra. 
	Socio en Arza y Legazpi People First.</li>
	<li>Belén Badia 
	Chief People &amp; Culture Officer at Uriach. 
	Licenciada en Psicología Universitat de Barcelona.</li>
	<li>Ainhoa Berganza Larrañaga 
	Licenciada en Psicología por la Universidad de Deusto. 
	Consultora de coaching.</li>
	<li>Alfonso Bustos Sanchez 
	Head of Learning &amp; Development en RICOH España y Portugal. 
	Ph.D. Euducational Psychology Universitat de Barcelona.</li>
	<li>Roser Carner 
	MBA por EADA. 
	Manager Talento y Proyectos en Grupo Indukern.</li>
	<li>Ángel Cervantes 
	Máster en Dirección de Recursos Humanos por la Cámara de Comercio de Madrid. PDD por el IESE Business School - University of Navarra. 
	Director de Formación del Instituto de Censores Jurados de Cuentas de España.</li>
	<li>Silvia Ciurana 
	PDD por IESE-Universidad de Navarra. 
	Corporate Human Resources Director en CaixaBank.</li>
	<li>Oscar Garcia Pañella 
	PhD 
	Motivational Design, Gamification &amp; Serious Games (Cookie Box) / Program Director (ENTI-UB, IEBS, EUNEIZ) / TEDx Speaker / Forbes Most Creative.</li>
	<li>Juan Antonio Gómez 
	Leadership Expert. Agility &amp; Innovation Author. 
	Softskills. Transformation. C-Level coach.</li>
	<li>Sergio González-Anta 
	PDD por el IESE Business School. 
	Socio en KPMG Abogados.</li>
	<li>Marcos Hernando Ponce 
	Máster en Mediación Profesional y Máster en Dirección de Recursos Humanos en las Organizaciones por la Universidad Pompeu Fabra. 
	Director adjunto de Recursos Humanos del Consorcio Mar Parc de Salut (Barcelona).</li>
	<li>Eva Marco 
	HR Senior Consultant, Lecturer and Executive&amp;Team Coach</li>
	<li>Bet Matoses 
	Associate Strategic Design Consultant 
	Innovation &amp; Sustainability</li>
	<li>Alícia Pomares 
	Licenciada en Psicología por la Universidad de Barcelona. 
	Socia directora en Humannova.</li>
	<li>Eva Roca 
	Talent &amp; Culture passionate in Transformation at Schneider Electric</li>
	<li>Tomás Rubio 
	Ph.D. Distinguished Professor UPF Barcelona School of Management</li>
	<li>Itziar Usandizaga 
	HRBP &amp; Talent Management Iberia Lead Sanofi.</li>
</ul>

Profesorado colaborador

Los contenidos son impartidos por expertos profesionales del sector, que garantizan una aproximación fiel a la realidad laboral del momento.

<ul>
	<li>Directivo en gestión de RRHH y RRLL</li>
	<li>Director de Recursos Humanos</li>
	<li>Talent Management</li>
	<li>HR Business Partner</li>
	<li>HR Advisor</li>
	<li>Responsable de Formación y Desarrollo</li>
	<li>International Recruiter</li>
	<li>Responsable de Gestión del Conocimiento</li>
	<li>Con formaciones complementarias:
	<ul>
		<li>Responsable de Prevención de Riesgos Laborales</li>
		<li>Responsable de Comunicación Interna</li>
	</ul>
	</li>
</ul>

Cursarás&nbsp;un máster de referencia en el sector y podrás hacer prácticas profesionales en empresas punteras como Allianz, Bacardi, Danone, Foot Locker, Ikea, Mattel, Médicos sin Fronteras, NH Hoteles, Oysho o Telefónica, entre otras.

Más de 1.000 profesionales de los Recursos Humanos se han formado con nosotros en este máster en RRHH, con lo que te abrirá interesantes oportunidades laborales.

Te formarás con reconocidos expertos del sector con un enfoque práctico, que garantiza una aproximación fiel a la realidad laboral del momento. El máster incluye también conferencias en las que tendrás oportunidades de networking con reconocidos ponentes del ámbito de los RRHH.

Te formarás como experto en RRHH y adquirirás los conocimientos adecuados para obtener una visión de 360 grados: Talent Asquisition, Dirección estratégica de Personas, Talent Management, Leadership, Sostenibilidad en el área de Personas, Change Management, Employer Branding, People Analytics, Gamificación, Design Thinking, Digital Mindset, Movilidad Internacional de RRHH, Coaching y Mentoring, Diversidad e inclusión y Employe Experience, entre otros.

Participantes de las principales titulaciones (RRLL, Psicología, ADE y Derecho)

Participantes de otras titulaciones

Te formarás con estudiantes de diferentes procedencias nacionales e internacionales, lo que te permitirá crecer no solo a nivel académico, sino también cultural y personalmente.

Nuestros estudiantes proceden de diversos ámbitos académicos y áreas profesionales. Eso contribuye a crear un entorno de aprendizaje interdisciplinario, dinámico, cooperativo y enriquecedor.

&nbsp;

Máster Universitario en Recursos Humanos, Relaciones laborales y Gestión del talento

Especialidad en Relaciones Laborales y Gestión del Talento

Nuestros expertos y profesionales del sector garantizan una aproximación fiel a la realidad laboral del momento mediante el análisis y debates prácticos reales de empresas. Partiendo de las lecturas previas y casos facilitados para cada sesión, los ponentes desarrollan una base conceptual y, mediante el método del caso, trasladan sus reflexiones y experiencias de gestión como fuente de conocimiento para los alumnos. El máster incluye también conferencias en las que tendrás oportunidades de networking con reconocidos ponentes del ámbito de los RRHH.

Además, aprenderás con técnicas educativas como el contraste de ideas, las simulaciones, los juegos de rol, presentaciones de trabajo, etc., y te asignaremos un mentor de acuerdo a las características de tu proyecto.

<a href="https://www.youtube.com/watch?v=qv4KhTPYrYk" target="_blank">Mostrar video</a>

Aprende de los profesionales

Estudio de casos reales de empresas

Acompañamiento personalizado

Técnicas de aprendizaje 

La UPF Barcelona School of Management es la escuela de management de la Universitat Pompeu Fabra (UPF), la 3ª mejor universidad pública española según el ranking Times Higher Education. Mejor universidad española, 10ª europea y en el Top 20 mundial en su ranking 2023 de mejores universidades jóvenes. 
&nbsp; 
La UPF Barcelona School of Management, cuenta con la acreditación EQUIS, el reconocimiento de carácter institucional más prestigioso para las escuelas de negocios a nivel global, que la sitúa en la élite de las escuelas de negocios.

Business team engaged in a serious discussion around a meeting table in a modern office

El objetivo principal del Máster Universitario en Recursos Humanos, Relaciones laborales y Gestión del talento es consolidar tu posición como especialista en la gestión y dirección del Capital Humano y en la gestión de los diferentes escenarios de las Relaciones Laborales, a través de la formación en las competencias clave que te permitan implementar un plan estratégico de RRHH.

Tras más de 20 ediciones de trayectoria, este máster en dirección de recursos humanos ha sido reconocido por el ranking Eduniversal como el 4º mejor máster en RRHH de España y entre los 50 mejores del mundo en esta especialidad.&nbsp;

Estudia uno de los 50 mejores masters en RRHH del mundo

Estudiarás un máster en RRHH de referencia en el sector y podrás hacer prácticas en empresas punteras como Allianz, Bacardi, Danone, Foot Locker, Ikea, Mattel, Médicos sin Fronteras, NH Hoteles, Oysho o Telefónica, entre otras.

Realiza las prácticas en empresas punteras

Los contenidos de este máster son impartidos por expertos del sector, que garantizan una aproximación fiel a la realidad laboral del momento. Profesores y profesionales que aportarán, a través de actividades profesionalizadoras, el entorno laboral al aula.

Aprende con casos prácticos reales

Más de 1.000 profesionales respaldan la solidez y reputación de este máster, que te abrirá interesantes oportunidades laborales. Las empresas no solo valorarán tu título, sino que probablemente cuenten o hayan contado con profesionales que también lo cursaron.

Aumenta tus oportunidades laborales

Tendrás una excelente oportunidad de networking y de detección de oportunidades laborales gracias a la interacción con compañeros y reconocidos profesores y ponentes provenientes del ámbito de los Recursos Humanos.

Amplía tu red de contactos

La UPF Barcelona School of Management, cuenta con la acreditación EQUIS, el reconocimiento de carácter institucional más prestigioso para las escuelas de negocios a nivel global, que la sitúa en la élite de las escuelas de negocios.

Fórmate en una escuela acreditada

A través de las técnicas más innovadoras y del análisis de situaciones complejas, te especializarás en la gestión y dirección del Capital Humano. A lo largo del programa te formarás en psicología de las organizaciones (motivación, liderazgo, clima), en programas y políticas de RRHH (selección, desempeño, formación) y en los diferentes escenarios de las Relaciones Laborales (negociación, conflicto, riesgo). Aprenderás también a gestionar los RRHH para acercarlos a la realidad empresarial, aportando valor para las organizaciones tanto en términos de resultados, como de bienestar de los empleados.

Todo ello impartido de la mano de profesores especialistas que ejercen como directivos o consultores de RRHH y que aportan un enfoque práctico y actualizado.

El Máster Universitario en Recursos Humanos, Relaciones laborales y Gestión del talento, un programa para público internacional, te ofrece una visión de 360 grados de la gestión de recursos humanos. Con más de 20 ediciones y más de 1.000 profesionales formados, este máster te proporciona la visión estratégica y los conocimientos necesarios para ejercer la función de dirección, gestión y consultoría en el ámbito de los RRHH.

Si eres miembro de nuestras asociaciones de antiguos alumnos o de una de nuestras universidades partner ponemos a tu disposición una serie de descuentos aplicables sobre el importe de la matrícula de tu programa.

Descuentos a exalumnos UPF

Si eres miembro o familiar de un empleado del grupo UPF o&nbsp;perteneces a las instituciones colaboradoras de la UPF Barcelona School of Management puedes disfrutar de una serie de descuentos aplicables sobre el importe de la matrícula de tu programa.&nbsp;

Descuentos para personal UPF

Los participantes de estas universidades disfrutarán de un 10% de descuento sobre el precio de matrícula de la programación de Masters y Posgrados de la UPF Barcelona School of Management de más de 15 créditos ECTS.

*Descuento no acumulable con otras becas, reducciones o descuentos.

Descuentos Universidades Partner UPF de Latinoamérica

Un gran número de entidades e instituciones externas a la UPF Barcelona School of Management ofrece ayudas económicas a estudiantes que quieren matricularse en nuestros másters y postgrados.

Ayudas de otros organismos

Solicita nuestra Beca Talento, otorgada a aquellas personas que acrediten tener talento y motivación.

Beca Talento

Además, colaboramos con entidades que conceden a nuestros participantes unas condiciones de préstamo favorables que puedes consultar en los siguientes enlaces.&nbsp;

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Caixa d'Enginyers

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La UPF Barcelona School of Management pone a tu disposición distintas vías de financiación para que puedas cursar cualquiera de nuestros programas sin preocupaciones. Te brindamos la oportunidad de financiar parte de tu programa ya sea premiando tu talento a través de becas, mediante ayudas de entidades dedicadas al fomento de la educación o con acuerdos de colaboración con entidades financieras.