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Liderazgo transformador
keyfacts
Martes y jueves de 16 a 20 horas
En un entorno empresarial cada vez más complejo, el liderazgo transformador marca la diferencia en la forma de gestionar equipos y superar los retos.
Las habilidades necesarias de un líder van mucho más allá del mando y la gestión de tareas. La transformación personal y la de los miembros del equipo es un punto clave para el desarrollo empresarial y de las personas de la organización.
El crecimiento de un profesional se construye a base de conocimientos, experiencias y vivencias compartidas que multiplican el aprendizaje y el desarrollo de su carrera.
Mediante una parte teórica y la resolución de casos prácticos, este programa de Executive Education dirigido por Eva Lordán analiza:
- Las claves del liderazgo transformador y cómo aplicarlo a las organizaciones.
- Las características y habilidades que debe tener un líder transformacional.
- Cómo la organización y el líder tienen que interactuar con las personas del equipo para generar una nueva cultura empresarial.
- Las líneas de actuación del líder transformacional.
Objetivos
- La capacidad de desarrollar las habilidades necesarias para empezar a ser un líder transformador.
- Descubrir estrategias accionables para promover una nueva cultura de empresa desde la posición de líder.
A quién va dirigido
- Directivos de pequeñas y grandes empresas de todos los sectores de actividad.
- Responsables de equipo que quieran mejorar su liderazgo y gestión de equipos.
- Profesionales de Recursos Humanos y gestión del talento.
Dirección académica
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Mercè Martín, Licenciada en Psicología por la Universidad de Barcelona, Máster en Desarrollo Organizacional por el GR Institute for Organizational Development de la Universidad de Tel-Aviv y certificada en Coaching Ejecutivo y de Equipos por la International Coaching Federation, es Jefa del Área Académica de Personas y Organización y profesora en la UPF Barcelona School of Management.. |
Admisión y matrícula
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- Tarjeta de crédito: accederás directamente.
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